Openjobmetis S.p.A. è da sempre attenta a svolgere le proprie attività seguendo principi di etica e trasparenza. In questo quadro è stato adottato un Codice Etico che definisce i principi generali nella gestione delle diverse attività della Società nonché gli obblighi e le responsabilità in capo ai dipendenti e in generale a tutti coloro che direttamente o indirettamente, stabilmente o temporaneamente, instaurano rapporti e relazioni, od operano in nome e per conto di Openjobmetis S.p.A.
Il Codice Etico è adottato direttamente ed autonomamente anche dalle società controllate del Gruppo Openjobmetis.
Esso rappresenta dunque una linea guida da seguire nell’azione quotidiana e costituisce la base del rapporto fiduciario che lega la Società a tutti i soggetti interni ed esterni ad essa con i quali intrattiene una relazione. In particolare, il Codice Etico, formalmente approvato dal Consiglio di Amministrazione di Openjobmetis S.p.A. e dai legali rappresentanti delle società controllate, è basato sui principi di legalità, onestà, correttezza, integrità, trasparenza e reciproco rispetto.