OPENJOBMETIS' INVESTORS NEWSLETTER - N° 7 - 23.02.2017

 

OPENJOBMETIS OTTIENE IL RICONOSCIMENTO CRIBIS PRIME COMPANY

CRIBIS D&B - società specializzata nella fornitura di business information su imprese italiane ed estere - ha assegnato a Openjobmetis il rating CRIBIS Prime Company, un riconoscimento di grande valore che testimonia un elevato livello di affidabilità nelle relazioni finanziarie e commerciali. Basato sul CRIBIS D&B Rating, un indicatore dinamico e costantemente aggiornato sull’affidabilità dell’azienda presa in considerazione, tale attestato viene conferito solo al 3% dei circa 5 milioni di aziende italiane. Nel 2016 CRIBIS D&B aveva già riconosciuto la massima affidabilità creditizia e la solidità economico-finanziaria attribuendo il CRIBIS D&B Rating1.

“Aver ricevuto il titolo di CRIBIS Prime Company conferma l’affidabilità e solidità finanziaria e commerciale di Openjobmetis nei confronti di tutti i nostri stakeholder - ha affermato l’Amministratore Delegato Rosario Rasizza - Questo nuovo riconoscimento porterà sicuramente un’ulteriore spinta al nostro percorso di crescita e di sviluppo, sia in termini di servizi offerti che di fatturato. È doveroso, infine, un ringraziamento a tutti i nostri dipendenti e collaboratori che hanno contribuito in maniera fondamentale all’ottenimento di questo risultato.”

 

OPENJOBMETIS OBTAINS THE CRIBIS PRIME COMPANY AWARD

CRIBIS D&B - a specialized company that provides business information to Italian and foreign companies - has awarded the CRIBIS Prime Company rating to Openjobmetis, i.e. an award of great value that attests a high level of reliability in financial and trade relations. This Certificate, based on the CRIBIS D&B Rating - a dynamic indicator constantly updated on the reliability of the holding taken into account - is awarded only to 3% of the approximately 5 million Italian companies. In 2016 CRIBIS D&B had already recognized the highest creditworthiness and the economic and financial strength, assigning to Openjobmetis the CRIBIS D&B Rating1.

"Having received the Prime CRIBIS Company title confirms the Openjobmetis’ reliability and financial commercial solidity to all our stakeholders - said the CEO Rosario Rasizza - This new award will surely lead a further boost to our growth and development, both in terms of services offered and turnover. Finally, it is right to thank all our employees and partners who have contributed to this result, in a fundamental way."

 

ROMA DRONE CAMPUS 2017: UNA TARGA PER OPENJOBMETIS

L’Associazione culturale Ifimedia, già promotrice dal 2014 di importanti iniziative quali Roma Drone Expo&Show e di Roma Drone Conference, in risposta alle crescenti esigenze della drone community italiana ha ideato il format Roma Drone Campus - patrocinato dal Ministero della Difesa e dell’ENAC. In occasione di tale evento che ha avuto luogo il 21 e 22 febbraio presso il Dipartimento di Ingegneria dell’Università Roma Tre, Openjobmetis è stata premiata con il premio ‘Roma Drone Award’ per aver organizzato nel corso del 2016 il corso gratuito di pilotaggio droni rivolto ad otto persone diversamente abili.

“È un onore per noi ricevere un riconoscimento così importante che testimonia ancora una volta il ruolo sociale svolto dalle Agenzie per il Lavoro e la lungimiranza della nostra offerta formativa - ha commentato Biagio La Porta, Direttore Commerciale. Realizzare progetti formativi per Openjobmetis è una sfida continua verso la ricerca di soluzioni e programmi in grado di avvicinare le persone al mondo del lavoro. In questo caso, la disabilità dei candidati è diventata un'occasione per dimostrare che tutto è possibile, basta crederci e volerlo.”

 

ROME DRONE CAMPUS 2017: AN AWARD PLAQUE FOR OPENJOBMETIS

The cultural Association Ifimedia, promoter of important initiatives such as Rome Drone Expo & Show and Rome Drone Conference in 2014, in response to the growing need of the Italian drone community decided to create the Rome Drone Campus format - supported by the Ministry of Defence and by ENAC. During this event - that took place on 21st and 22nd February at the Engineering Department of the Roma Tre University - Openjobmetis was awarded the 'Rome Drone Award' for the organization, in 2016, of a free course of piloting drones addressed to eight people with disabilities.

"It is an honour for us to receive such an important recognition that, once again, testifies to the social role played by employment agencies and the farsightedness of our training plan - said Biagio La Porta, Commercial Director. The creation of training projects for Openjobmetis is a constant challenge towards the search for solutions and programs the can bring people closer to the world of work. In this case, the candidates’ disability became an opportunity to show that everything is possible, you just need to believe in and want it."

 

I NUMERI DELLA FORMAZIONE PROFESSIONALE: IL RUOLO CRESCENTE DI OPENJOBMETIS

I dati riferiti all’attività di ideazione, strutturazione ed erogazione dei corsi di formazione professionale di Openjobmetis sono importanti e crescenti, a testimonianza della nostra capacità di rendere disponibili occasioni di formazione mirata e in grado di colmare lacune nella preparazione tecnica dei candidati. Questo si traduce in una maggiore capacità di servire le imprese fornendo personale concretamente competente. Per la precisione, nel 2016, sono stati investiti 10.084 milioni di euro per 419 corsi di formazione professionale, 635 corsi di formazione on the job, 186 corsi di formazione base, 177 corsi di formazione per lavoratori a tempo indeterminato, 33 corsi di formazione per lavoratori a tempo indeterminato, 10 corsi di formazione continua.

 

VOCATIONAL TRAINING NUMBERS: THE DEVELOPING ROLE OF OPENJOBMETIS

The data referred to the activity of creation, structuring and delivery of Openjobmetis’ vocational training courses are important and growing, and are a proof of Openjobmetis’ ability to make targeted training opportunities available and aimed to fill gaps in the technical skills of the candidates. It results in a greater ability to serve companies by providing a real and qualified personnel. For accuracy, in 2016, they were invested 10,084,000 euro for 419 vocational training courses, 635 training on the job courses, 186 basic training courses, 177 training courses for permanent employees, 33 training courses for permanent workers and 10 CVT courses.

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